首页 > 岗位 >

• 

  劳动岗位是什么

  2025-01-11 09:00:32

  劳动岗位是指 从事特定性质工作的职位，这些工作根据工种的不同而有所区别。例如，电工、焊工、天车工和机床工等都是具体的劳动岗位。这些岗位不仅劳动强度不同，而且对应的工资也会有所差异。因此，单位需要为不同的工种设立明确的劳动岗位名称，以便更准确地描述工作性质和相应的待遇。
• 

  国安居招聘底薪多少

  2025-01-30 18:04:02

  国安居的底薪范围较广，具体数额取决于不同的岗位和工作经验。以下是一些具体信息：一般岗位底薪在 3000-5000元之间，加上额外绩效5000元、高提成40%-68%以及各项现金奖励，综合薪资可达 8000-13000元。特定岗位销售组长/副店：底薪在 8000-13000元之间，要求有1年以内经验，
• 

  太原富士康什么岗位好

  2025-01-09 21:29:46

  在太原富士康，不同岗位有不同的特点和待遇。以下是一些被认为较好的岗位：工程师：参与产品开发、技术研究和制造流程改进等领域。生产管理：协调和管理生产流程、资源分配、质量控制和生产效率等。质量控制：监督和确保产品符合规格和标准。供应链管理：协调原材料采购、物流运输和库存管理等。IT技术支持：维护和优化信
• 

  员工退出类型有哪些

  2025-01-13 00:51:01

  员工退出类型可以从多个角度进行分类，以下是一些常见的分类方式及具体类型：主动离职与被动离职主动离职：指员工单方面向企业提出离职申请，包括辞职、转岗、内退、退休、脱产学习、调离等方式。被动离职：指离职的决策由组织做出，包括员工被解雇、裁员、退休或死亡。自愿离职与非自愿离职自愿离职：员工主动辞职或提出退
• 

  女职工怎么认定

  2025-01-06 18:01:08

  女职工的认定主要依据以下几个方面：岗位性质管理岗位和技术岗位：这类岗位的女职工，如果其工作性质符合管理或专业技术岗位的要求，其退休年龄通常为55周岁。生产、操作或服务岗位：这类岗位的女职工，其退休年龄通常为50周岁。干部身份女性干部：在事业单位、党政机关、群众团体等组织中担任管理层或专业技术岗位的女